В чем отличие материальной мотивации от нематериальной

×

Опрос: При каком уровне оплаты труда нематериальное мотивирование может быть эффективным?

Получаю только на питание
3 7.3%
Хватает на питание и одежду
1 2.4%
Хватает еще и на бытовую технику
4 9.8%
Могу купить авто в кредит
6 14.6%
Могу позволить ипотеку
11 26.8%
Деньги есть на все перечисленное и еще остается
15 36.6%
Нематериального мотивирования не существует
1 2.4%
Общее количество голосов: 41
Только зарегистрированные пользователи могут участвовать в этом опросе

11 года 9 мес. назад #14438 от Владимир Худяков

Игорь Рыжкин пишет: Т.е. мы опять приходим к выводу, что деньги важнее "спасибо" и человеческого отношения. И, судя по графику голосования, пока не будет хватать на ипотеку, на нематериальную часть можно забить.

Игорь, вот у меня есть ипотека...Но теперь от нее надо избавляться! И я, проголосовал за следующий пункт B) ...

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14439 от Алексей Васильев

Игорь Рыжкин пишет: Т.е. мы опять приходим к выводу, что деньги важнее "спасибо" и человеческого отношения. И, судя по графику голосования, пока не будет хватать на ипотеку, на нематериальную часть можно забить.


Ну, это из серии "Или говори, Иван, где партизанен и получать тарелка борща или расстреляем!".
Да, если семье жить негде - сожмешь зубы и будешь терпеть.

P.S. Не голосовал. Не вставляет.

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14441 от Валерий Казарин

Владимир Худяков пишет:

Валерий Казарин пишет:

Андрей Николаевич пишет: Чем они мотивированы, если деньги их не интересуют?

Интересно, Вам ответят? ;)

Я ответил.
А Ваше мнение какое?
Хотелось бы, так сказать, из первоисточника.

Мой ответ будет непрезентативен. Речь шла о том, чем мотивированы люди, у которых были деньги.
У меня их не было. ;)Чем мотивирован я - любопытством и желанием сделать то, что я описывал раньше.

С уважением,
Валерий Казарин

wkazarin.ru/
leanshop.ru/
leanworker.ru/

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14442 от Андрей Николаевич

Алексей Васильев пишет: ...
P.S. Не голосовал. Не вставляет.

Кстати, вопрос не соответствует ответам ни как!!!
Вопрос "При каком уровне оплаты труда нематериальное мотивирование может быть эффективным?" и ответ "Получаю только на питание" не вяжутся друг с другом.

Кстати, ещё пример: У меня стаж курения 19 лет. Пытался бросить много времени. Считал деньги, сколько трачу на сигареты (причём в те времена, на жизнь с трудом хватало), супруга заставляла - все никак. Как только ОСОЗНАЛ, что это лишнее, так сразу бросил. Кстати, мотивация была такая: "Как я потом буду объяснять своему сыну, что курить нельзя?". Уже 5 лет не курю.

Кто-нибудь для экономии денег бросил курить?

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад - 11 года 9 мес. назад #14443 от Владимир Худяков

Андрей Николаевич пишет: [
Кто-нибудь для экономии денег бросил курить?


А я курить бросил бессознательно. Просто как-то с утра не захотелось курить. Без всяких самоустановок. До сих пор не понимаю в чем дело. "Само отпало". Правда это был период сильного стресса.
До этого курил 16 лет. Не курю уже 2,5 года. Один раз попробовал затянуться ради эксперимента - плохо стало!
Так что и вот так бывает... Ни материальной, ни нематериальной стороны вопроса. Одна мистическая B)

А может уже в организме "защита от дурака" сработала? Мол хорош здоровье портить?

Вот еще пример нематериальной мотивации. То, что связано со здоровьем... Не могу сформулировать. Поможете?

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад - 11 года 9 мес. назад #14444 от Владимир Худяков

Валерий Казарин пишет: Мой ответ будет непрезентативен. Речь шла о том, чем мотивированы люди, у которых были деньги.


Хорошо, а если не про себя, а с точки зрения "тех людей", какие могут быть причины?
Хоть и немного оффтоп , но мнение интересно.

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14446 от Александр Карбаинов
Вот нафлудили, пока я неделю по гостиницам жил ;)

Вопрос голосования некорректен.

При каком уровне оплаты труда нематериальное мотивирование может быть эффективным?

Ответ - при любом, поскольку эффективность это соотношение результата и затрат.

По дороге бросил Иванычу: "Я тебя уважаю!", а он на радостях пролил вместо обычных 10 литров СОЖ 9,5. Эффективно? Да.

Это точно тот ответ, который хочет услышать автор голосования?

Возможно, на более точно сформулированный вопрос сообщество дало бы более точный ответ.

Keep it simple, stupid!

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад - 11 года 9 мес. назад #14447 от Александр Филонов

Александр Карбаинов пишет:

По дороге бросил Иванычу: "Я тебя уважаю!", а он на радостях пролил вместо обычных 10 литров СОЖ 9,5. Эффективно? Да.


Александр, те у кого в голове только "материальная мотивация" не поймут Ваш каламбур. :)

В переводе "на деньги" будет звучать приблизительно так:

"По дороге бросил Иванычу монетку , и тот на радостях пропил вместо обычных 10 литров СОЖ 10,5.

Эффективно? Да."

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14448 от Александр Карбаинов
Увы, в интернете всегда найдётся кто-нибудь, кто чего-нибудь не поймёт.
Но я с этим не заморачиваюсь :)

Keep it simple, stupid!

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.


11 года 9 мес. назад #14449 от Валерий Казарин

Владимир Худяков пишет: Хорошо, а если не про себя, а с точки зрения "тех людей", какие могут быть причины?
Хоть и немного оффтоп , но мнение интересно.

Я не знаю. ;)

С уважением,
Валерий Казарин

wkazarin.ru/
leanshop.ru/
leanworker.ru/

Пожалуйста Войти или Регистрация, чтобы присоединиться к беседе.

Работает на Kunena форум