Здравствуйте Уважаемые. У себя на предприятии хочу провести аттестацию персонала по 5С. Имеется ли у кого-либо готовый тест по основам 5С? Просто, что бы самому не копаться в литературе и не выбирать вопросы для теста. Или ссылкой угостите на тест. Заранее благодарен!!!!

Ивчатов Павел пишет: Здравствуйте Уважаемые. У себя на предприятии хочу провести аттестацию персонала по 5С. Имеется ли у кого-либо готовый тест по основам 5С? Просто, что бы самому не копаться в литературе и не выбирать вопросы для теста. Или ссылкой угостите на тест. Заранее благодарен!!!!

Пожалуйста - ссылка на 5S тест .

спасибо, но это больше чек-лист. Я сам начал писать тест, тему можно закрыть!!!

Павел, поделитесь результатами своего труда?
Или можно организовать совместный труд по примеру Валерия Казарина и его темы "Выполнимость планов"

Ивчатов Павел пишет: спасибо, но это больше чек-лист. Я сам начал писать тест, тему можно закрыть!!!

Держите ссылку. Это тест.
wkazarin.ru/content/view/362/49/

Но если у вас будет что-то свое - делитесь.

Не стал разбираться, как вордовский файл вставить, да и возможно ли. По этому прошу прощения за неудобства))Угощайтесь:

Тест по основам организации рабочего места по системе 5С.

Максимальная оценка 70 баллов. Каждый правильный ответ оценивается в 4 балла.
В случае правильного ответа на 12 вопрос, дополнительно начисляется 2 балла.
Мотивация по результатам проверки:
Оценка «отлично» - 70 баллов;
Оценка «хорошо» - от 60 до 70 баллов;
Оценка «удовлетворительно» - от 40 до 60 баллов;
Оценка «неудовлетворительно» - от 0 до 40 баллов.


Выберите правильный ответ на вопрос и обведите соответствующую ему букву - a, б, в, г. Возможны несколько правильных ответов. Если Вы хотите внести исправления, зачеркните ранее выбранный Вами вариант с помощью крестика X и обведите нужную Вам букву.

1. Сколько этапов включает в себя система 5С?
a) 5; в) 7;
б) 3; г) 10.

2. В чем заключается основная задача 5С?
a) организация рабочего места с целью повышения эффективности и управляемости рабочей зоны;
б) организация обслуживания оборудования;
в) улучшение качества выпускаемой продукции;
г) технический термин, используемый в автомобилестроении.

3. Что подразумевается под сортировкой?
a) обойти рабочую зону и удалить всё ненужное;
б) разложить инструмент по степени важности;
в) разложить материалы по степени важности;
г) расположить предметы так, чтобы их было легко использовать.

4. В чем заключается цель самоорганизации?
а) содержание рабочего места в чистоте;
б) означает определить и обозначить определенное место для каждого предмета, необходимого в рабочей зоне;
в) организация своего рабочего дня, правильное расположение заданий руководства;
г) соблюдение созданных стандартов, организация работы в соответствии со стандартами.

5. Что подразумевается под идентификацией?
a) обозначение места расположения материала;
б) обозначение места расположения рабочего инструмента;
в) технологический процесс обработки детали;
г) обозначение места хранения уборочного инвентаря.

6. Что подразумевается под зонированием?
a) визуальный стандарт определяющий расположение какого-либо предмета;
б) границы участков и рабочих зон;
в) визуальный стандарт ограничивающий передвижения по цеху.



7. В чем заключается смысл систематической чистки?
а) содержание рабочего места в чистоте;
б) содержание оборудования в чистоте;
в) выявление и устранение источников загрязнения;
г) чтобы начальник не ругался.



8. Что подразумевается под стандартизацией?
a) метод, с помощью которого Вы сможете визуально контролировать соблюдение 5С;
б) выполнение технологического процесса в соответствии с ГОСТом;
в) соблюдение распорядка дня;
г) создание стандартов на рабочих местах по первым трем этапам.

9. Какие стандарты должны располагаться на рабочем месте?
а) Визуальные стандарты;
б) Стандарты по безопасности;
в) Стандарты по уборке;
г) Рабочие стандарты;
д) Все вышеперечисленные.

10. Что подразумевается под совершенствованием – 5-ый этап?
а) окончание процесса улучшения рабочего места;
б) создание совершенного рабочего места;
в) непрерывное улучшение рабочего места, ежедневное применение принципов 5С;
г) совершенствование квалификации.

11. Кто играет основную роль в процессе внедрения 5С на участке?
a) работник участка;
б) технолог цеха;
в) специалист службы развития производственной системы;
г) мастер участка.


12. Выберите правильную последовательность этапов системы 5С?
a) сортировка; б) сортировка;
самоорганизация; систематическая чистка;
систематическая чистка; стандартизация;
стандартизация; самоорганизация;
совершенствование; совершенствование;

в) сортировка; г) систематическая чистка;
совершенствование; сортировка;
стандартизация; самоорганизация;
систематическая чистка; совершенствование;
самоорганизация. Стандартизация.




Подпись _________________ Ф.И.О. ____________________________


Дата _________________ Подразделение _____________________

По ходу дела, если нет точного определения некоторым терминам (например зонирование - оно про деление пространства или про выделение зон под любые объекты), то точные ответы дать сложно.

Например, непонятно, почему в вопросе 5 ответ 2 неправильный. Интуитивно хочется отметить. Значит проблема в том, что я не так воспринимаю понятие "идентификация". Соответственно, для вопроса 6 ответ 1.

Вопрос 7 ответ 4. Понятно, что это что-то типа шутки, но ведь если не чистить систематически, то начальник точно ругаться будет 8). Так что формально ответ верный.


Вопрос 8 ответ 1. Немного сбивает с толку слово "визуально". Ведь есть невизуальные стандарты, и хотя они хуже, но тоже полезны. Те же стандарты по уборке или стандарты безопасности, они не всегда могут быть визуализированы. Но в ваших условиях возможно ответ однозначный, зависит от определений.

А вообще, кстати, отличный тест получился.

Валерий Казарин пишет: А вообще, кстати, отличный тест получился.

По условию задания все ответы можно отметить крестиком и набрать высший бал.

Валерий Казарин пишет: По ходу дела, если нет точного определения некоторым терминам (например зонирование - оно про деление пространства или про выделение зон под любые объекты), то точные ответы дать сложно.

Например, непонятно, почему в вопросе 5 ответ 2 неправильный. Интуитивно хочется отметить. Значит проблема в том, что я не так воспринимаю понятие "идентификация". Соответственно, для вопроса 6 ответ 1.

Вопрос 7 ответ 4. Понятно, что это что-то типа шутки, но ведь если не чистить систематически, то начальник точно ругаться будет 8). Так что формально ответ верный.


Вопрос 8 ответ 1. Немного сбивает с толку слово "визуально". Ведь есть невизуальные стандарты, и хотя они хуже, но тоже полезны. Те же стандарты по уборке или стандарты безопасности, они не всегда могут быть визуализированы. Но в ваших условиях возможно ответ однозначный, зависит от определений.

А вообще, кстати, отличный тест получился.

Спасибо за комментарии. Отвечу так: практически у каждого из нас на предприятии есть своя производственная система, соответственно и вопросы мной были подобраны приминительно моей пр.системы.

Александр Филонов пишет:

Валерий Казарин пишет: А вообще, кстати, отличный тест получился.

По условию задания все ответы можно отметить крестиком и набрать высший бал.

Я тоже об этом сейчас думаю. Надо будет актуализировать. Но верных ответов, опять же на мой взгляд, здесь 18.